U bevindt zich hier: Home > Actueel > Werken bij de gemeente > Werkervaringsplaatsen > Werkervaringsplaatsen
Werkervaringsplaatsen
Regelmatig wordt een beroep gedaan op de gemeente Helmond om personen die in een uitkeringssituatie verkeren, te helpen om bij de gemeente werkervaring op te doen.
Personen met (gerichte) werkervaring slagen er nu eenmaal makkelijker in om aan een betaalde functie te komen dan personen zonder ervaring.
Toestemming van uitkeringsinstantie
De gemeente Helmond is, waar mogelijk, bereid om te onderzoeken of er mogelijkheden zijn om binnen de gemeente zo’n persoon (indien van toepassing, met behoud van uitkering) aan een tijdelijke werkervaringsplaats te helpen. Voorop staat dat de uitkeringsinstantie van betrokkene (bijvoorbeeld het UWV of een gemeentelijke sociale dienst) hiervoor vooraf toestemming moet verlenen. Betrokkene moet deze toestemming zelf bespreken met zijn uitkeringsinstantie.
Voor wie is deze mogelijkheid bedoeld?
Voor personen die omgeschoold zijn en in hun nieuwe vak nog geen werkervaring hebben kunnen opdoen. Het laten kennismaken met de gemeente op zich zelf, wordt niet als leerdoel gezien en daarom ook niet als mogelijkheid aangeboden.
Op zoek naar mogelijkheden
Wanneer de toestemming door de uitkeringsinstantie verleend is zal de afdeling P&O in overleg met het management van de gemeente zoeken naar eventuele mogelijkheden om iemand gedurende een bepaalde tijd werkervaring binnen de gemeente te laten opdoen.
Informatie
Inlichtingen zijn verkrijgbaar bij personeelszaken@helmond.nl
